ဂျပန်နိုင်ငံ၏ ဘဏ္ဍာနှစ်သစ်အစတွင် ကုမ္ပဏီများက ဝန်ထမ်းသစ်များကို ကြိုဆိုပွဲများဖြင့် ခန့်အပ်

ဂျပန်နိုင်ငံ၏ ၂၀၂၆ ခုနှစ် ဘဏ္ဍာနှစ်သစ် စတင်သည့် ဧပြီလ ၁ ရက်နေ့တွင် တစ်နိုင်ငံလုံးရှိ ကုမ္ပဏီကြီးများ၌ ဝန်ထမ်းသစ်များ ကြိုဆိုပွဲ အခမ်းအနားများကို ကျင်းပခဲ့ကြရာ၊ Sumitomo ကဲ့သို့သော ကုန်သွယ်ရေးလုပ်ငန်းကြီးများက ဝန်ထမ်းသစ်များအား ထုံးစံဟောင်းများကိုသာ အမှီမပြုဘဲ အမြဲပြောင်းလဲတိုးတက်ရန် တိုက်တွန်းခဲ့သလို၊ NEC ကဲ့သို့သော ကုမ္ပဏီများကလည်း မျက်နှာမှတ်မိခြင်းနည်းပညာ (Facial Recognition) အသုံးပြု၍ ဝန်ထမ်းသစ်များကို ဆန်းသစ်စွာ ကြိုဆိုခဲ့ကြပြီး၊ အထူးသဖြင့် လုပ်သားရှားပါးမှုပြဿနာကို ဖြေရှင်းရန်အတွက် Nojima ကဲ့သို့သော ကုမ္ပဏီများက လစာကို ယန်း ၄၀၀,၀၀၀ အထိ အဆမတန် တိုးမြှင့်ပေးကာ ဝန်ထမ်းသစ်အင်အားကို ယခင်နှစ်ထက် ၃ ဆခန့် ပိုမိုခန့်အပ်ခဲ့ကြကြောင်း သိရသည်။